共立産業

 

運輸安全マネジメント

平成31年度 運輸安全マネジメント
公開情報(H31.4.1~R1.3.31)

1. わが社の輸送の安全に対する基本的な方針

(1)
全従業員に対して、輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底させ、その実現のため経営トップが主導的な役割を果たし、全従業員が一丸となって取組み絶えず安全性の向上を図る。
(2)
輸送の安全に関する取組み状況等の情報について、積極的に公表する。
(3)
公共の道路を使用して仕事をしているという認識を常に持ち、運転に関する知識・技能の研さんに努め交通人身事故の防止を図る。
(4)
プロドライバーとしての自覚を高め悪質違反(酒酔い運転、酒気帯び運転、 過労運転、薬物等使用運転、無免許・無資格運転、過積載運転、最高速度違反、保護義務違反を絶対させない。
(5)
運転管理体制及び車両管理体制の充実強化を図り、法令に定められた運行及び車両管理が適切に機能する配慮する。
(6)
現場の声を安全性向上方策に継続的に反映させる等、全体の安全性を計画的に向上させる。
(7)
参加・体験・実践型の研修・指導等の実施により、運転者の能力向上を図る。
(8)
安全に対する基本的な方針及びそれに基づく目標・計画を従業員に周知徹底する。

2. 輸送の安全に関する目標

(1)
交通事故の減少目標
ア. 重大人身事故(第一当事者):ゼロ/それ以外の人身事故:ゼロ
イ. 物損事故 対前年度対比:10%減少
(2)
運送の安全に関する投資額
ア. デジタルタコメーターの導入:現在9両(いすゞのみまもりくん)、現在8両(デンソー クラウド)随時導入
イ. アルコールチェッカー導入(H23年5月より実施中)
ウ. ドライブレコーダー全車両導入(H28.3)
エ. アナログタコメーター導入(H29.7)

3. 事故に関する統計

わが社の自動車事故報告規則第2条に規定する事故の総計 0件

●わが社の安全に関する目標達成状況
2018年度 目 標 結 果 目標達成状況
人身事故0件 人身事故0件 目標達成
酒気帯び運転
速度超過撲滅
速度超過違反0件 目標達成
2016年度 目 標 人身事故0件 酒気帯び運転
速度超過撲滅
結 果 人身事故0件 速度超過違反0件
目標達成状況 目標達成 目標達成
●わが社の事故に関する情報
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